**Síndrome del Impostor** es un patrón psicológico donde una persona duda de sus logros y tiene un miedo persistente a ser expuesta como un "fraude", a pesar de evidencias de su competencia y éxito.

Este fenómeno afecta la autoconfianza y puede limitar el desarrollo profesional y personal, generando inseguridad y ansiedad.

En TribusRRHH, el tema está abordado en el playbook **"El síndrome del impostor"** de Sandi Mann, que ofrece estrategias para reconocer este patrón y transformarlo mediante reentrenamiento cognitivo.

Puedes consultarlo aquí para profundizar y encontrar herramientas prácticas: [El síndrome del impostor - Sandi Mann](https://libreria.tribusrrhh.com/playbook/71062).

Si quieres, puedo ayudarte a explorar otros recursos relacionados con autoconfianza y mentalidad que complementan este tema.