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type: PLAN
asset_id: PLAN-EL-WORX-OperacionDiaria-Roadmap-v01
version: v01
status: Roadmap · Borrador para ratificación · Victor Heredia
owner: Victor Heredia
sherpa: Jay
fecha_creacion: 2026-06-09
intellbank: IB-EL-EmpowerLabs
subbank: EQ-EL-Equipo
proposito: Roadmap para que EmpowerLabs opere día a día bajo WORX como equipo — pasando de un Scrum remoto a un Dual Cadence (Kanban LoopX + micro-sprints diarios), con el SherpaX como compañero diario y el WORX OS aprendiendo la dinámica del grupo. Pone las bases para potenciar la metodología y el acompañamiento.
referencia_canonica:
  - MPB-EL-WORX-ModeloOperativo-v01 (§5 Ritmo de Uso · Dual Cadence)
  - PLB-EL-WORX-FlujoKanban-v01 (lado Kanban · el lado Sprint está por redactar)
  - WOI-EL-ArranqueDia-ActivacionBacklog-v01 (backlog del Dashboard de Arranque del Día)
  - DC-EL-DashboardsPersonalizacion-Spec-v01 (perfil de operador → dashboards)
  - BRD-EL-HOY-Dashboard-v01 · BRD-XX-HubDashboards-v01 · EL-WeekDashboard-{Persona}
  - XP-EL-WORX-ArranqueBasico-v01 · SP-EL-WORX-SetupSherpaX-Guion-v01 (perfil del operador)
tags: [plan, roadmap, worx, operacion-diaria, dual-cadence, kanban, sprint-diario, dashboards, arrancadia, corp-brain-os, rituales]
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# Roadmap · Operación diaria WORX en equipo
## De Scrum remoto a Dual Cadence, con el SherpaX como compañero diario

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## 0. Resumen ejecutivo

EmpowerLabs ya tiene el **onboarding** WORX (cómo entra una persona) y muchas piezas sueltas de operación (dashboards, flujo Kanban, rituales de cierre). Lo que falta es el **tejido diario**: cómo arranca cada persona su día, cómo elige su trabajo, cómo se conecta con el equipo, y cómo la organización **aprende** de esa dinámica.

Este roadmap define ese tejido en tres capas (personal · equipo · organización), lo ancla en un ritual diario — el comando **`/arrancadia`** — y cierra el lazo registrando el comportamiento en el **WORX OS** para entender y mejorar la dinámica del grupo. Todo montado sobre activos que ya existen.

**Principio rector:** el SherpaX no es un tablero más; es el **compañero** que en 5 minutos te deja arrancado, enfocado y conectado.

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## 1. El cambio · de Scrum a Dual Cadence WORX

Hoy el equipo opera tipo **Agile Scrum remoto** (sprints sincronizados). WORX no lo reemplaza con otra cosa única — define un **Dual Cadence** que ya está canonizado en el modelo:

- **Kanban · flujo continuo** → el lado **LoopX** (pipeline de clientes, trabajo continuo de operación y soporte). Ya tiene su playbook (`PLB-EL-WORX-FlujoKanban`) y sus tableros (`BRD-EL-MacroLoopX`, `LoopX-Pipeline-Dashboard`).
- **Sprint · pulso sincronizado** → pero a la velocidad de la IA, el pulso se comprime a **micro-sprints diarios**. El playbook de Sprint está marcado como "por redactar" en el modelo — este roadmap lo aterriza como **Sprint Diario**.

> El cambio no es "tirar Scrum". Es: LoopX migra a flujo Kanban; el resto del trabajo se pulsa en sprints diarios; y ambos viven sobre el vault con el SherpaX como interfaz.

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## 2. La "collaboration story" en tres capas

Tu intuición de un "work/collaboration story" personal, de equipo y de organización se mapea así:

### Capa Personal — "en 5 min estoy en marcha"
1. Corro **`/arrancadia`**.
2. El SherpaX actualiza mis dashboards, me muestra mi **Doc de HOY** y hace mi **check-in**.
3. Veo mi **Dashboard Next**, elijo lo de mi **Sprint Diario**, con estimación de tiempo.
4. Trabajo. Al cerrar, registro **tiempo real** y corro `/wx-mindia`.

### Capa Equipo — "estamos conectados"
- El **check-in** (hoy en WhatsApp) registra que cada quien está listo y en operación.
- El **board de mensajes del equipo** (logros · funcionalidades · ¿sabías que…?) vía `/comparte`.
- El **Dashboard de HOY** compartido como punto de encuentro.

### Capa Organización — "la organización aprende"
- **Hub de dashboards**, prioridades de la semana, tareas programadas (ej. resumen diario de IA).
- El **WORX OS** captura la dinámica (check-ins, tiempos estimados vs reales, qué se elige, qué se completa) y la convierte en aprendizaje de cómo trabaja el grupo.

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## 3. El ritual diario · `/arrancadia` (especificación)

El centro del roadmap. Un comando que en ~5 minutos deja a la persona arrancada y conectada.

**Qué hace `/arrancadia` (en orden):**

1. **Reconoce al operador** (lee su perfil `DC-EL-PerfilOperador-{Nombre}`).
2. **Actualiza/abre sus dashboards** invocando las skills existentes (`updateboardhoy`, jala prioridades del `weekly-sync`).
3. **Muestra el Doc de HOY** personalizado (su vista del `BRD-EL-HOY-Dashboard` + acceso a su Dashboard Semanal).
4. **Hace el check-in**: registra "listo y en operación" en un espacio común (ver §5). Opción de espejar a WhatsApp.
5. **Propone el Sprint Diario**: surface su **Dashboard Next** (sus NEXTs vía `next-scanner`) para que elija qué entra hoy, con estimación de tiempo.
6. **Cierra el arranque**: deja la jornada lista y al SherpaX como compañero.

> `/arrancadia` es a la **jornada** lo que `/arrancaroom` es al **room**. Mismo espíritu: arrancar bien para que todo fluya.

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## 4. Arquitectura de dashboards

| Dashboard | Qué es | Estado | Acción del roadmap |
|---|---|---|---|
| **HOY** (`BRD-EL-HOY-Dashboard`) | Arranque del día · feeds (concepto, skill, comando, noticia IA, mensajes del equipo, prioridades) | ✅ existe (contenido semilla) | Incrustar el **Hub abajo** · activar feeds vivos (WOI ArranqueDia) |
| **Hub** (`BRD-XX-HubDashboards`) | Índice de todos los dashboards | ✅ existe | Embeber al pie del HOY |
| **Next** (nuevo) | Mi backlog de NEXTs para elegir el Sprint Diario · tarjeta "cómo me ayuda mi Sherpa" + tiempo estimado/real | 🔴 por construir | Sobre `next-scanner` (ya escanea NEXTs por persona) |
| **Semanal** (`EL-WeekDashboard-{Persona}`) | Mi vista de la semana | ✅ existe (Alex, Anahí, JC, Ángeles) | Enlazar desde el Doc de HOY |

**La tarjeta clave del Dashboard Next** (tu idea, aterrizada): por cada NEXT elegible muestra —
- la tarea,
- **cómo el SherpaX puede ayudar** (1 línea concreta),
- **tiempo estimado que TÚ inviertes** (tu parte humana),
- y, al cerrar, **tiempo real invertido** (se registra).

Esa diferencia estimado↔real es el dato más valioso para el WORX OS (§6).

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## 5. El check-in · WhatsApp + registro

- **Continúa en WhatsApp** (cero fricción, ya es hábito).
- **Pero se registra**: `/arrancadia` deja una marca de "listo y en operación" en un tablero común — candidato `OUT-EL-TeamBoard-CheckIns-v01` (mismo patrón que el board de mensajes `OUT-EL-TeamBoard-Mensajes` ya diseñado en el WOI ArranqueDia).
- Resultado: el equipo ve quién ya arrancó, sin perder el canal de WA.

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## 6. WORX OS · el lazo de aprendizaje

Esto es lo que convierte la operación en inteligencia. Cada día, `/arrancadia` y `/wx-mindia` dejan datos en el `BOS-EL-WORX-OS`:

| Señal capturada | De dónde sale | Qué nos enseña |
|---|---|---|
| Hora de check-in | `/arrancadia` | Ritmo real del equipo · quién arranca cuándo |
| Sprint elegido | Dashboard Next | Qué prioriza cada persona vs lo planeado |
| Tiempo estimado vs real | tarjeta Next + cierre | Calibración · dónde el SherpaX libera más tiempo |
| Completados del día | `/wx-mindia` | Throughput real (métrica Kanban) |
| Bloqueos | `/wx-mindia` / `/wx-resumenroom` | Cuellos de botella recurrentes |

Con eso aplicamos el **5º principio Kanban** (mejorar con evidencia, no con opiniones): entendemos la dinámica del grupo y ajustamos WIP, rituales y acompañamiento. Es el propósito mismo del WORX OS — la organización que aprende de cómo trabaja.

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## 7. Roadmap por fases

Alineado con las etapas del `WOI-EL-ArranqueDia` ya en curso.

**Fase 0 · Arranque diario mínimo (esta semana)**
- Construir `/arrancadia` v0 (orquesta `updateboardhoy` + Doc de HOY + check-in básico).
- Incrustar el **Hub** al pie del Dashboard de HOY.
- Check-in registrado en `OUT-EL-TeamBoard-CheckIns` (WA sigue igual).
- *Resultado:* el equipo arranca el día con un comando y queda conectado.

**Fase 1 · Sprint Diario + Dashboard Next**
- Construir el **Dashboard Next** sobre `next-scanner`, con la tarjeta (ayuda Sherpa + tiempo estimado/real).
- Redactar el **Playbook de Sprint Diario** (cierra el hueco del Dual Cadence).
- *Resultado:* cada quien elige y pulsa su sprint diario con el SherpaX.

**Fase 2 · Feeds vivos + automatización**
- Activar feeds del HOY (Etapas 1-3 del WOI ArranqueDia: datos vivos, multiusuario, refresco automático).
- Tarea programada de gestión: **resumen diario de lo importante en IA** (un miembro como dueño).
- *Resultado:* los tableros se mantienen solos; el equipo recibe señal sin trabajo manual.

**Fase 3 · WORX OS aprende**
- Instrumentar la captura (§6) y montar una lectura periódica de la dinámica del grupo.
- *Resultado:* decisiones de operación basadas en evidencia · mejora continua.

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## 8. Mapeo a activos existentes (construir sobre, no reinventar)

| Necesidad nueva | Activo existente sobre el que se monta |
|---|---|
| `/arrancadia` | `updateboardhoy` · `weekly-sync` · perfil de operador · `next-scanner` |
| Doc de HOY + Hub | `BRD-EL-HOY-Dashboard` + `BRD-XX-HubDashboards` |
| Dashboard Next | `next-scanner` (escaneo de NEXTs por persona) |
| Sprint diario | `PLB-EL-WORX-FlujoKanban` (lado Sprint, por redactar) |
| Check-in registrado | patrón `OUT-EL-TeamBoard-*` del WOI ArranqueDia |
| Board de mensajes / `/comparte` | ya diseñado en `WOI-EL-ArranqueDia` §B.1 |
| Personalización por usuario | `DC-EL-DashboardsPersonalizacion-Spec` + perfil del operador |
| WORX OS | `BOS-EL-WORX-OS` |

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## 9. Decisiones abiertas / NEXTs

- [x] **Doc de HOY = unificado** (vista personal del HOY dashboard + minuta `/wx-mindia` en uno solo) — VH 2026-06-09.
- [x] **Naming confirmado:** `/arrancadia` — VH 2026-06-09.
- [x] **Foco inmediato (VH 2026-06-09):** arrancar por la **minuta semanal** (TeamSync), no por `/arrancadia`. El ritual diario se monta después.
- [x] **Idea capturada:** Tablero de Adopción / Salud de la metodología por miembro → `IDE-046` en el Idea Bank (es la cara visible del lazo WORX OS · §6). Se diseña como loop más adelante.
- [ ] Confirmar dónde se registra el check-in (`OUT-EL-TeamBoard-CheckIns`) y si se espeja a WA.
- [ ] Asignar dueño de la tarea programada "resumen diario de IA".
- [ ] Definir las métricas mínimas del WORX OS para la primera lectura de dinámica.

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## CHANGELOG

| Versión | Fecha | Cambio |
|---|---|---|
| v01 | 2026-06-09 | Creación. Roadmap de operación diaria WORX en equipo: Dual Cadence (Kanban + sprint diario), 3 capas (personal/equipo/org), spec de `/arrancadia`, arquitectura de dashboards (HOY+Hub, Next, Semanal), check-in registrado, lazo de aprendizaje del WORX OS y 4 fases. Montado sobre activos existentes (WOI ArranqueDia, dashboards, FlujoKanban, perfil del operador). |